Adam Grant tanınmış bir örgütsel psikolog, profesör ve yazardır. 13 Ağustos 1981'de Michigan, ABD'de doğdu ve öğretmen bir ailede büyüdü. Lisans derecesini Harvard Üniversitesi'nden Psikoloji alanında ve doktora derecesini aldı. Michigan Üniversitesi'nden Örgütsel Psikolojide. Halen 2009'dan beri ders verdiği Pennsylvania Üniversitesi Wharton Okulu'nda Yönetim ve Psikoloji profesörüdür.
Grant, örgütsel davranış, motivasyon ve liderlik üzerine yaptığı çığır açan araştırmasıyla tanınır. Bu konularda "Orijinaller: Uyumsuzlar Dünyayı Nasıl Harekete Geçiriyor", "Ver ve Al: Neden Başkalarına Yardım Etmemiz Başarımızı Sağlıyor" ve "B Seçeneği: Zorluklarla Yüzleşmek, Direnç Geliştirmek ve Neşe Bulmak" gibi birçok etkili kitap yazmıştır. Facebook COO'su Sheryl Sandberg ile birlikte yazdığı".
Grant, öğretmenliği ve yazarlığının yanı sıra aranan bir konuşmacı, danışman ve işyeri dinamikleri uzmanıdır. Google, Goldman Sachs ve Birleşmiş Milletler dahil olmak üzere dünyanın önde gelen kuruluşlarından bazılarına danışmanlık yaptı ve onlarla çalıştı. Ayrıca Thinkers50, Fortune ve Forbes tarafından dünyanın en iyi iş düşünürlerinden biri olarak kabul edilmiştir.
Grant'in çalışmalarındaki ana temalardan biri, cömertliğin önemi ve başarıya ulaşmada başkalarına yardım etmektir. Popüler inanışın aksine, en başarılı insanların genellikle zamanları, uzmanlıkları ve kaynakları konusunda en cömert ve cömert olanlar olduğunu savunuyor. Ayrıca, organizasyonlarda yenilikçiliği ve yaratıcılığı yönlendirmede çeşitlilik ve özgünlüğün değerini vurguladı.
Grant'in çalışması, titiz araştırmaları ve pratik içgörüleri nedeniyle geniş çapta övüldü. Kitapları 35'ten fazla dile çevrildi ve dünya çapında milyonlarca kopya sattı. Ayrıca The New York Times, The Wall Street Journal ve The Economist gibi çok sayıda medya kuruluşunda yer aldı.
Özetle Adam Grant, çalışmaları iş yeri dinamikleri ve başarısı konusundaki anlayışımız üzerinde önemli bir etkiye sahip olan son derece saygın bir örgütsel psikolog, profesör ve yazardır. Araştırmaları ve içgörüleri, dünyanın dört bir yanındaki kuruluşların daha yenilikçi, çeşitli ve etkili olmalarına yardımcı oldu ve kitapları milyonlarca okuyucuya kariyerleri ve yaşamları hakkında farklı düşünmeleri için ilham verdi.